岗位职责：

1.协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；

2.协助总经理完成经营指标；

3.组织、监督公司各项规划和计划的实施；.

4、负责将公司内部管理制度化、规范化，流程化、系统化；

5、组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划；

6、向总经理推荐市场部经理、工程部经理、设计部经理，设计部经理人选；

7、 对工程部、采储部、设计部的工作负直接责任；

8、 在总经理缺席时，受托代行总经理职务；

9、完成领导临时授权的其他工作。

 任职要求：

1.熟悉建筑装饰企业业务流程，熟悉施工管理、工程技术、质量安全管理、成本管理等；

2.有敏锐的市场洞察力、优秀的组织能力和市场开拓能力，严谨的策划组织、人事管理商务谈判能力及公关能力；

3.有较强的沟通、协调能力和判断与决策能力，很好的策划和执行能力，在团队管理方面有很好的领导技巧和才能；